Erfolg hat viele Väter. Bei uns sind es derzeit 500. Als Vater Unternehmensgruppe sind wir ständig auf der Suche nach kreativen Köpfen, die neue Impulse einbringen und unser Miteinander bereichern. Motivation und Freude an der Arbeit sind uns hierbei ebenso wichtig wie die Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen und dadurch die Unternehmensentwicklung aktiv mitzugestalten.

Bei uns erwarten Sie eine Kultur, die geprägt ist von Vertrauen und Respekt, eine offene Kommunikation auf Augenhöhe sowie eine gesunde Portion norddeutscher Humor.

Fördern und Fordern stehen bei uns im Einklang mit einem Führungsstil, der flache Hierarchien und kurze Abstimmungswege mit sich bringt, um genug Freiräume zur individuellen Verwirklichung zu schaffen.

Bei Vater ist niemand nur eine Personalnummer, sondern Sie sind vom ersten Tag an fester Bestandteil der Vater Familie!

Nachfolgend finden Sie eine Übersicht unserer Benefits.

Auf den Punkt gebracht: Wir bieten …

Benefits

individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungs­möglichkeiten

spannende Projekte
in einem
innovativen Umfeld

betriebliche Kranken­zusatz­versicherung

Vorteils­programm mit attraktiven
Preisnachlässen

Vertrauen, Respekt und Kommunikation auf
Augenhöhe

Work-Life Balance

eigenverantwortliches Arbeiten

kurze Entscheidungs­wege und flache Hierarchien

hohe Arbeitsplatz­sicherheit

Vorsorgepaket
inkl. Altersvorsorge und Berufsunfähigkeit

Sie haben Lust, mehr über uns zu erfahren: Hier geht es zur Vater Unternehmensgruppe

Auskunftsfreudig: unsere Personalabteilung
Personalreferentin
Inga Wiese
Personalreferent
Pascal Wieser